Консультант по подбору персонала
В архиве с 26 января 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, удаленная работа
Москва, Пресненская набережная, 6с2
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала (удаленно)
45 000 – 60 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Подбор персонала (менеджеры по продажам).
Успешный опыт в подборе от 5 лет. Внимательность и аккуратность в документах. Высокая степень ответственности и самостоятельности. Обучаемость.
Специалист по подбору персонала
70 000 – 90 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещением вакансий и отбором резюме на работных сайтах (водители, чарджеры, скауты, техники, мастера-приемщики). Снятием запроса у внутреннего заказчика и...
Успешный опыт работы в поиске позиции линейного и массового подбора от 1 года. Навык работы в google ресурсах и CRM.
Ведущий специалист по подбору персонала
60 000 – 70 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Профиль деятельность компаний: -Интернет-магазин. -Склады и производство. -Грузоперевозки. Подбор персонала исходя из потребностей компаний. В среднем это 2-5...
IT сфера. Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Опыт массового подбора персонала на линейные позиции приветствуется. Навыки формирования потока...
Менеджер по подбору персонала
20 000 – 40 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск и подбор персонала. Размещение вакансий, холодный поиск. Проведение телефонных собеседований, иногда - онлайн собеседований. Анализ источников подбора персонала, поиск новых...
Опыт в подборе персонала от 2 лет. Знание основных ресурсов по подбору персонала. Опыт работы в общепите будет преимуществом.
HR-специалист / Менеджер по подбору персонала
40 000 – 80 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Отбор резюме кандидатов. Проводить первичное телефонное интервью и онлайн-собеседования. Направлять кандидатов на следующие этапы отбора. Предоставлять отчетность по результатам...
Навык ведения одновременно нескольких вакансий различного уровня сложности. Умение анализировать соискателей, способность сделать правильные выводы о профпригодности кандидата.
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Полный цикл работы с вакансиями: снятие, поиск, проведение интервью, ведение кандидата до оффера и в первые дни трудоустройства.
Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Оконченное высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Уверенные навыки владения...
Москва, Пресненская набережная, 6с2